HR (SUMBER MANUSIA)

Deskripsi Tugas: Kami sedang mencari individu yang berdisiplin, bersemangat dan komited untuk mengisi jawatan sebagai HR (Sumber Manusia) di syarikat kami. Tugas utama: • Menguruskan proses pengambilan pekerja termasuk penyusunan iklan jawatan, temuduga, dan pemilihan calon. • Mengendalikan urusan gaji, faedah pekerja, serta hal ehwal berkaitan cuti dan disiplin. • Memastikan pematuhan kepada undang-undang buruh dan peraturan sumber manusia yang berkaitan. • Melaksanakan aktiviti pembangunan pekerja seperti latihan, penilaian prestasi, dan program motivasi. • Menyediakan laporan HR berkala untuk pengurusan. • Menyokong pengurusan dalam perancangan strategik sumber manusia. Kelayakan: • Ijazah dalam Pengurusan Sumber Manusia • Pengalaman kerja minimum 1 tahun dalam bidang HR • Mahir dalam undang-undang buruh dan pertaruran berkaitan HR • Kemahiran komunikasi yang baik dalam Bahasa Malaysia dan Bahasa Inggeris. • Mahir dalam penggunaan perisian HR dan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint). • Mampu bekerja secara berdikari dan dalam pasukan. • Berdisiplin, bertanggungjawab, teratur dan integriti dalam melaksanakan tugas. Manfaat: • Latihan akan disediakan. • Peluang kenaikan pangkat berdasarkan prestasi. • Suasana kerja yang kondusif dan menyokong perkembangan kerjaya.