9 min read
20 Jawatan Dalam Bidang Pemasaran Digital, Tanggungjawab Setiap Jawatan & Gaji
Pemasaran digital berkembang pesat, menawarkan peluang kerjaya yang menarik dengan pelbagai jawatan yang menyumbang kepada kejayaan kempen pemasaran. Artikel ini menyenaraikan jenis jawatan dalam bidang pemasaran digital, termasuk kelayakan dan kemahiran yang diperlukan, tanggungjawab harian, dan anggaran gaji median berdasarkan pengalaman kerja.
Updated Jul 22, 2024
Dunia pemasaran digital sedang berkembang pesat, menawarkan peluang kerjaya yang menarik dan pelbagai jenis jawatan untuk mereka yang berminat dalam bidang ini. Setiap jawatan dalam bidang pemasaran digital mempunyai tanggungjawab yang menyumbang kepada kejayaan keseluruhan kempen pemasaran.
Dalam artikel ini, kami akan kongsikan senarai jawatan yang ada dalam bidang pemasaran digital, termasuk kelayakan dan kemahiran yang diperlukan, tanggungjawab harian, dan anggaran gaji median berdasarkan pengalaman kerja.
1. Pengurus Pemasaran Digital (Digital Marketing Specialist)
Pengurus Pemasaran Digital memainkan peranan penting dalam memastikan keberhasilan strategi pemasaran syarikat.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah Sarjana Muda dalam Pemasaran, Komunikasi, atau bidang berkaitan.
- Kelayakan tambahan seperti sijil dalam pemasaran digital atau MBA adalah bonus.
Kemahiran Diperlukan
- Kemahiran analitik untuk menilai prestasi kempen.
- Pengetahuan mendalam tentang SEO (Search Engine Optimization) dan SEM (Search Engine Marketing).
- Pengurusan kempen dan strategi pemasaran.
- Kemahiran kepimpinan dan pengurusan pasukan.
Tanggungjawab
- Merancang, melaksanakan, dan mengurus kempen pemasaran digital yang komprehensif untuk meningkatkan kehadiran dalam talian dan penjualan.
- Menganalisis data dan metrik prestasi untuk mengoptimumkan kempen.
- Bekerjasama dengan pasukan kandungan, reka bentuk, dan media sosial untuk menyelaraskan strategi pemasaran.
- Mengurus bajet pemasaran digital dan memastikan penggunaan dana yang efisien.
- Mengawasi semua aspek pemasaran digital termasuk emel, media sosial, dan pengiklanan dalam talian.
Gaji Median
RM 80,000 - RM 120,000 setahun dengan 5-10 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
ā¶ Jawatan Kosong: Digital Marketing Specialist
2. Pakar SEO (SEO Specialist)
Pakar SEO memainkan peranan penting dalam memastikan laman web syarikat mudah ditemui (berada dalam ranking teratas) oleh pelanggan yang berpotensi melalui enjin carian.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Pemasaran, IT, Komunikasi, atau bidang berkaitan.
- Sijil tambahan dalam SEO seperti dari Google atau HubSpot adalah bonus.
Kemahiran Diperlukan
- Kemahiran melakukan penyelidikan kata kunci dan analisis data.
- Kemahiran mengoptimumkan laman web untuk enjin carian.
- Pengetahuan mendalam tentang alat/aplikasi untuk SEO seperti Google Analytics, SEMrush, dan Moz.
- Kemahiran penulisan kandungan SEO.
- Pemahaman tentang algoritma enjin carian dan kemas kini terbaru.
Tanggungjawab
- Menjalankan penyelidikan kata kunci untuk mengenal pasti peluang trafik organik.
- Mengoptimumkan kandungan laman web dan struktur untuk meningkatkan kedudukan dalam enjin carian.
- Menganalisis data trafik laman web dan prestasi kata kunci menggunakan alat analitik.
- Bekerjasama dengan pasukan kandungan untuk memastikan kandungan dioptimumkan untuk SEO.
- Memantau dan melaporkan prestasi laman web dan membuat cadangan untuk penambahbaikan.
Gaji Median
RM 50,000 - RM 80,000 setahun dengan 3-5 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
ā¶ Jawatan Kosong: SEO Specialist
3. Pengurus Media Sosial (Social Media Specialist)
Pengurus Media Sosial memainkan peranan penting dalam membina dan mengekalkan imej jenama di platform media sosial.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Komunikasi, Pemasaran, atau bidang berkaitan.
- Sijil tambahan dalam media sosial atau pemasaran digital adalah bonus.
Kemahiran Diperlukan
- Pengetahuan mendalam tentang platform media sosial seperti Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn, dan TikTok.
- Penulisan kreatif dan kemahiran bercerita.
- Pengurusan komuniti dan interaksi dengan pengikut.
- Kemahiran analitik untuk menilai prestasi kempen media sosial.
- Kemahiran reka bentuk asas menggunakan alat seperti Canva atau Adobe Creative Suite.
Tanggungjawab
- Merancang dan melaksanakan strategi media sosial yang selaras dengan tujuan perniagaan.
- Membuat, mengurus, dan menjadualkan kandungan media sosial yang menarik.
- Berinteraksi dengan pengikut, menjawab komen dan mesej untuk meningkatkan keterlibatan.
- Menganalisis data prestasi kempen dan membuat laporan untuk mengukur kejayaan dan menyesuaikan strategi.
- Bekerjasama dengan pasukan pemasaran dan reka bentuk untuk menyelaraskan kempen media sosial dengan kempen pemasaran yang lain.
Gaji Median
RM 60,000 - RM 90,000 setahun dengan 3-5 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
ā¶ Jawatan Kosong: Social Media Specialist
4. Pakar Pemasaran Prestasi (Performance Marketer)
Pakar Pemasaran Prestasi memainkan peranan penting dalam memastikan kempen pemasaran memberikan hasil yang optimum dan efisien.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Pemasaran, Perniagaan, atau bidang berkaitan.
- Sijil tambahan dalam pemasaran digital, analitik, atau Google Ads adalah bonus.
Kemahiran Diperlukan
- Kemahiran analitik bagi menilai keberkesanan kempen pemasaran.
- Pengetahuan mendalam tentang alat/aplikasi analitik seperti Google Analytics, Google Ads, dan platform pemasaran digital lain.
- Pengurusan kempen iklan berbayar (PPC) dan pengoptimuman ROI (Return on Investment).
- Kemahiran penyelidikan pasaran dan pemahaman tentang tingkah laku pengguna.
- Kemahiran komunikasi dan kolaborasi untuk bekerja dengan pasukan yang berbeza.
Tanggungjawab
- Merancang, melaksanakan, dan mengoptimumkan kempen pemasaran di pelbagai platform digital.
- Menganalisis data dan metrik kempen untuk menilai keberkesanan dan membuat penyesuaian yang diperlukan.
- Mengurus bajet pemasaran dan memastikan penggunaan dana yang efisien untuk mencapai matlamat pemasaran.
- Menjalankan ujian A/B dan eksperimen lain untuk mengoptimumkan iklan dan strategi pemasaran.
- Bekerjasama dengan pasukan pemasaran lain untuk memastikan keselarasan strategi dan tujuan.
Gaji Median
RM 70,000 - RM 100,000 setahun dengan 3-5 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
ā¶ Jawatan Kosong: Performance Marketer
5. Pakar Pemasaran Emel (Email Marketing Specialist)
Pakar Pemasaran Emel memainkan peranan penting dalam strategi pemasaran digital syarikat, membantu membina hubungan jangka panjang dengan pelanggan melalui komunikasi emel yang berkesan.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Pemasaran, Komunikasi, atau bidang berkaitan.
- Sijil tambahan dalam pemasaran emel atau alat pemasaran digital adalah bonus.
Kemahiran Diperlukan
- Kemahiran menulis yang kreatif.
- Pengetahuan mendalam tentang alat/aplikasi pemasaran emel seperti Mailchimp, Constant Contact, atau HubSpot.
- Kemahiran analitik untuk mengukur prestasi kempen emel.
- Segmentasi dan pengurusan senarai emel.
Tanggungjawab
- Merancang dan melaksanakan kempen pemasaran emel yang berkesan untuk menarik dan mengekalkan pelanggan.
- Mencipta kandungan emel yang menarik dan sesuai dengan audiens sasaran.
- Menganalisis data prestasi kempen emel dan membuat laporan untuk mengukur keberkesanan.
- Mengurus senarai emel dan melakukan segmentasi untuk memastikan penghantaran yang disasarkan.
- Melakukan ujian A/B untuk mengoptimumkan kandungan dan reka bentuk emel.
Gaji Median
RM 50,000 - RM 80,000 setahun dengan 3-5 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
ā¶ Jawatan Kosong: Email Marketer
6. Pereka Grafik (Graphic Designer)
Pereka Grafik memainkan peranan penting dalam menyampaikan mesej jenama melalui visual yang menarik dan konsisten.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Reka Bentuk Grafik, Seni Halus, atau bidang berkaitan.
- Sijil tambahan dalam reka bentuk atau penggunaan perisian reka bentuk adalah bonus.
Kemahiran Diperlukan
- Penguasaan perisian reka bentuk seperti Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign).
- Kreativiti dan pemikiran visual.
- Kemahiran reka bentuk untuk media digital dan cetak.
- Pemahaman tentang prinsip-prinsip reka bentuk seperti tipografi, teori warna dan tata letak.
- Kemahiran komunikasi untuk memahami keperluan klien dan pasukan.
Tanggungjawab
- Mencipta bahan visual untuk kempen pemasaran digital dan cetak termasuk poster, brosur, iklan dalam talian, dan grafik media sosial.
- Bekerjasama dengan pasukan pemasaran dan kreatif untuk memastikan bahan visual selaras dengan identiti jenama.
- Menghasilkan reka bentuk yang menarik dan efektif yang sesuai dengan audiens sasaran.
- Mengedit dan memperbaiki reka bentuk berdasarkan maklum balas.
- Menyediakan fail reka bentuk akhir untuk percetakan atau penerbitan digital.
Gaji Median
RM 45,000 - RM 75,000 setahun dengan 2-4 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
ā¶ Jawatan Kosong: Graphic Designer
7. Penulis Kandungan (Content Writer)
Penulis Kandungan memainkan peranan penting dalam membina kehadiran dalam talian dan menarik audiens melalui kandungan yang berkualiti dan menarik.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Bidang Bahasa, Komunikasi, Pemasaran, Kewartawanan, atau bidang berkaitan.
- Sijil tambahan dalam penulisan kreatif, SEO, atau pemasaran digital adalah bonus.
Kemahiran Diperlukan
- Kemahiran menulis dan kreativiti dalam penulisan.
- Pengetahuan tentang SEO (Search Engine Optimization) dan teknik penulisan berasaskan SEO.
- Kemahiran penyelidikan untuk menghasilkan kandungan yang tepat dan bermaklumat.
- Kemahiran komunikasi untuk memahami dan memenuhi keperluan klien atau pasukan.
- Pemahaman tentang pelbagai platform digital dan media sosial.
Tanggungjawab
- Menulis kandungan dan mengoptimumkan kandungan untuk laman web, blog, artikel, media sosial, dan lain-lain bahan pemasaran.
- Melakukan penyelidikan untuk memastikan kandungan adalah tepat, relevan, dan bermaklumat.
- Mengedit dan menyemak kandungan untuk memastikan kualiti dan konsistensi.
- Bekerjasama dengan pasukan pemasaran dan reka bentuk untuk menyelaraskan kandungan dengan kempen pemasaran.
- Memastikan kandungan yang dihasilkan selaras dengan suara dan identiti jenama.
Gaji Median
RM 40,000 - RM 70,000 setahun dengan 2-4 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
ā¶ Jawatan Kosong: Content Writer
8. Pengurus Pemasaran Kandungan (Content Marketing Specialist)
Pengurus Pemasaran Kandungan memainkan peranan penting dalam membina strategi kandungan yang efektif untuk menarik audiens.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Pemasaran, Komunikasi, Kewartawanan, atau bidang berkaitan.
- Sijil tambahan dalam pemasaran digital atau pengurusan kandungan adalah bonus.
Kemahiran Diperlukan
- Kemahiran menulis dan menyunting kandungan.
- Pengetahuan mendalam tentang SEO dan strategi pemasaran kandungan.
- Kemahiran analitik untuk menilai prestasi kandungan.
- Pengurusan projek dan kemahiran kepimpinan untuk mengurus pasukan kandungan.
- Kreativiti dan pemikiran strategik untuk merancang kempen kandungan yang menarik.
Tanggungjawab
- Membangun dan melaksanakan strategi pemasaran kandungan yang selaras dengan tujuan perniagaan.
- Mengurus penghasilan kandungan untuk blog, laman web, media sosial, dan bahan pemasaran lain.
- Menganalisis data prestasi kandungan untuk mengukur kejayaan dan membuat penyesuaian yang diperlukan.
- Berkolaborasi dengan pasukan pemasaran dan reka bentuk untuk memastikan kandungan yang dihasilkan selaras dengan identiti jenama.
- Bekerja bersama pasukan penulis kandungan, editor, dan pereka untuk memastikan kualiti dan konsistensi kandungan.
Gaji Median
RM 70,000 - RM 110,000 setahun dengan 5-7 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
ā¶ Jawatan Kosong: Content Marketing Specialist
9. Pengurus Pemasaran Influencer (Influencer/KOL Specialist)
Pengurus Pemasaran Influencer memainkan peranan penting dalam memanfaatkan kuasa pengaruh individu (influencer) dalam mempromosikan jenama atau produk.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Pemasaran, Komunikasi, atau bidang berkaitan.
- Pengalaman dalam pemasaran influencer atau media sosial adalah bonus.
Kemahiran Diperlukan
- Pemahaman yang mendalam tentang media sosial dan landskap influencer.
- Kemahiran komunikasi dan rundingan untuk bekerjasama dengan influencer.
- Kemahiran analitik untuk menilai keberkesanan kempen influencer.
- Kemahiran pengurusan projek dan kemahiran kepimpinan.
- Kreativiti dalam merancang kempen pemasaran yang unik dan menarik.
Tanggungjawab
- Merancang dan melaksanakan strategi pemasaran influencer untuk meningkatkan kesedaran jenama dan penjualan.
- Mencari, menilai, dan berkolaborasi dengan influencer yang sesuai dengan jenama dan sasaran pasaran.
- Menguruskan perjanjian dan perbincangan dengan influencer, termasuk bayaran dan keperluan kandungan.
- Mengawasi kempen influencer, termasuk pemantauan prestasi dan pengukuran ROI.
- Berkolaborasi dengan pasukan kandungan dan pemasaran untuk memastikan keselarasan antara kempen influencer dan strategi pemasaran keseluruhan.
Gaji Median
RM 80,000 - RM 120,000 setahun dengan 5-7 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
ā¶ Jawatan Kosong: Influencer Marketer
10. Pakar Analitik Digital (Digital Analytics Specialist)
Pakar Analitik Digital memainkan peranan penting dalam memastikan keberkesanan pelan dan strategi pemasaran digital serta pengalaman pengguna dalam talian.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Pemasaran, Sains Data, atau bidang berkaitan.
- Pengetahuan dalam analisis data dan alat/aplikasi analitik digital.
Kemahiran Diperlukan
- Pemahaman mendalam tentang alat/aplikasi analitik digital seperti Google Analytics, Adobe Analytics, dan Mixpanel.
- Kemahiran analitik untuk menginterpretasi data dan melaksanakan cadangan berdasarkan hasil penyelidikan/keputusan.
- Kebolehan untuk membangunkan dan melaksanakan pelan pengukuran yang efektif.
- Pengalaman dalam membangunkan dan memperbaiki papan pemuka dan laporan analitik.
- Kemahiran komunikasi untuk menyampaikan hasil analitik kepada pelbagai pihak.
Tanggungjawab
- Mengumpul, menganalisis, dan menafsirkan data untuk menyokong keputusan perniagaan dan strategi pemasaran.
- Melaksanakan dan menyelaraskan pengukuran dan tetingkap prestasi kunci (KPI) untuk pelbagai inisiatif digital.
- Membangunkan laporan analitik berkala untuk menyampaikan prestasi dan trend kepada pihak berkepentingan.
- Memberikan panduan dan latihan kepada pasukan pemasaran untuk memahami dan menggunakan data analitik dengan berkesan.
- Melaksanakan ujian A/B dan eksperimen untuk meningkatkan prestasi laman web dan kempen digital.
Gaji Median
RM 70,000 - RM 100,000 setahun dengan 3-5 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
11. Pakar SEO Teknikal (Technical SEO Specialist)
Pakar SEO Teknikal memainkan peranan penting dalam memastikan laman web mematuhi keperluan teknikal enjin carian dan dapat mencapai kedudukan yang tinggi dalam hasil carian.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Pemasaran Digital, IT, atau bidang berkaitan.
- Sijil atau pengalaman dalam bidang SEO teknikal adalah bonus.
Kemahiran Diperlukan
- Pemahaman mendalam tentang struktur laman web dan pengaruhnya terhadap prestasi SEO.
- Kemahiran dalam pengoptimuman struktur URL, robots.txt, dan sitemap XML.
- Pengetahuan tentang teknik pengindeksan (indexing) dan pengurusan laman web oleh enjin carian.
- Kemahiran dalam mengatasi masalah teknikal yang berkaitan dengan prestasi SEO, seperti masa muat laman, kesalahan server, dan pengecualian indeks.
- Kemahiran menggunakan alat SEO teknikal seperti Google Search Console, Screaming Frog, dan SEMrush.
Tanggungjawab
- Mengaudit laman web untuk mengenal pasti isu-isu teknikal yang mempengaruhi prestasi SEO.
- Merancang dan melaksanakan strategi pengoptimuman teknikal untuk meningkatkan kedudukan enjin carian dan pengalaman pengguna.
- Berkolaborasi dengan pasukan pembangunan laman web untuk memperbaiki masalah teknikal yang dikenal pasti.
- Memantau dan melaporkan metrik SEO teknikal seperti indeksabiliti (indexability), struktur laman, dan masa muat.
- Menyediakan panduan dan latihan kepada pasukan pemasaran dan pembangunan laman web tentang amalan terbaik SEO teknikal.
Gaji Median
RM 60,000 - RM 90,000 setahun dengan 3-5 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
12. Pakar Pengiklanan Media Sosial (Social Media Advertising Specialist)
Pakar Pengiklanan Media Sosial memainkan peranan penting dalam memastikan keberkesanan kempen pemasaran di platform media sosial.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Pemasaran, Komunikasi, atau bidang berkaitan.
- Pengalaman dalam pengiklanan media sosial atau pemasaran digital adalah bonus.
Kemahiran Diperlukan
- Pemahaman mendalam tentang platform media sosial seperti Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn, dan TikTok.
- Kemahiran dalam pengurusan kempen iklan media sosial dan pengoptimuman untuk hasil terbaik.
- Pemahaman tentang kaedah penargetan iklan, pengukuran prestasi, dan penggunaan alat/aplikasi pengiklanan seperti Facebook Ads Manager dan Google Ads.
- Kemahiran analitik untuk menilai prestasi iklan dan membuat penyesuaian yang diperlukan.
- Kreativiti dalam merancang iklan yang menarik dan berkesan.
Tanggungjawab
- Merancang, melaksanakan, dan mengoptimumkan kempen iklan media sosial untuk mencapai objektif perniagaan seperti kesedaran jenama, penjualan, atau pengambilan prospek.
- Menentukan kumpulan sasaran dan kaedah penargetan yang sesuai untuk mencapai audiens sasaran.
- Menganalisis data prestasi iklan dan membuat laporan untuk mengukur kejayaan dan membuat penyesuaian yang diperlukan.
- Berkolaborasi dengan pasukan kandungan dan kreatif untuk menyelaraskan iklan dengan strategi pemasaran keseluruhan.
- Memastikan penggunaan bajet iklan yang efisien dan memaksimumkan ROI.
Gaji Median
RM 65,000 - RM 95,000 setahun dengan 3-5 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
13. Pakar Pengurusan Perhubungan Pelanggan (CRM Specialist)
Pakar Pengurusan Perhubungan Pelanggan memainkan peranan penting dalam membina dan mengekalkan hubungan yang kukuh dengan pelanggan.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Pemasaran, Pengurusan Perniagaan, atau bidang berkaitan.
- Pengalaman dalam pengurusan perhubungan pelanggan atau sistem CRM adalah bonus.
Kemahiran Diperlukan
- Pemahaman mendalam tentang konsep pengurusan perhubungan pelanggan (CRM) dan aplikasi perisian CRM seperti Salesforce, HubSpot, atau Zoho CRM.
- Kemahiran analitik untuk mengumpul dan menganalisis data pelanggan.
- Kemahiran komunikasi untuk berinteraksi dengan pelanggan melalui pelbagai saluran.
- Kebolehan merancang dan melaksanakan strategi retensi pelanggan.
- Kemahiran dalam menguruskan program kesetiaan pelanggan dan menyusun kempen pemasaran berdasarkan segmen pelanggan.
Tanggungjawab
- Melaksanakan dan menguruskan sistem CRM untuk mengumpul, menyimpan, dan menganalisis data pelanggan.
- Menganalisis data pelanggan untuk memahami profil dan tingkah laku pelanggan, serta membuat cadangan untuk meningkatkan pengalaman pelanggan.
- Merancang dan melaksanakan kempen pemasaran yang direka khusus (customized) berdasarkan data pelanggan dan matlamat perniagaan.
- Berinteraksi dengan pelanggan melalui pelbagai saluran komunikasi seperti emel, panggilan telefon, atau media sosial.
- Menguruskan program kesetiaan pelanggan dan memberikan sokongan/ganjaran pelanggan yang berkualiti.
Gaji Median
RM 60,000 - RM 90,000 setahun dengan 3-5 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
14. Pengurus Pemasaran Produk (Product Marketing Manager)
Pengurus Pemasaran Produk memainkan peranan penting dalam memastikan produk berjaya mencapai sasaran pasaran dan menghasilkan pendapatan serta keuntungan yang tinggi kepada syarikat.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Pemasaran, Pengurusan Perniagaan, atau bidang berkaitan.
- Pengalaman dalam pemasaran produk atau pengurusan produk adalah bonus.
Kemahiran Diperlukan
- Pemahaman mendalam tentang produk dan pasaran sasaran.
- Kemahiran analitik untuk menganalisis trend pasaran dan saingan.
- Kemahiran komunikasi untuk membangunkan mesej pemasaran yang berkesan.
- Kemahiran pemasaran digital untuk memanfaatkan pelbagai saluran pemasaran.
- Kebolehan merancang dan melaksanakan strategi pemasaran produk yang berjaya.
Tanggungjawab
- Mengenalpasti dan memahami keperluan pasaran sasaran serta menentukan strategi pemasaran produk yang sesuai.
- Mengendalikan kajian pasaran dan analisis pesaing untuk menentukan kedudukan produk dan potensi pasaran.
- Merancang dan melaksanakan kempen pemasaran produk termasuk pengiklanan, promosi, dan aktiviti pemasaran digital.
- Berkolaborasi dengan pasukan pembangunan produk untuk memastikan produk memenuhi keperluan dan jangkaan pelanggan.
- Menyediakan latihan dan bahan pemasaran untuk pasukan jualan dan sokongan pelanggan.
Gaji Median
RM 80,000 - RM 120,000 setahun dengan 5-7 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
15. Pakar KOL (Key Opinion Leader)
Pakar KOL memainkan peranan penting dalam memanfaatkan pengaruh individu dalam mempromosikan jenama atau produk.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Pemasaran, Komunikasi, atau bidang berkaitan.
- Pengalaman dalam kerjasama dengan KOL atau pemasaran influencer adalah bonus.
Kemahiran Diperlukan
- Pemahaman mendalam tentang landskap KOL dan pemasaran influencer.
- Kemahiran komunikasi yang baik untuk menjalin hubungan dengan KOL.
- Kemahiran analitik untuk menilai potensi dan kesan kerjasama dengan KOL.
- Kebolehan mengenal pasti dan menarik KOL yang sesuai dengan jenama atau produk.
- Kreativiti dalam merancang dan melaksanakan kempen pemasaran melibatkan KOL.
Tanggungjawab
- Menganalisis pasaran untuk mengenal pasti KOL yang sesuai dengan pasaran sasaran.
- Mendekati dan menjalin hubungan dengan KOL untuk bekerjasama dalam kempen pemasaran.
- Menguruskan perbincangan dan perjanjian dengan KOL termasuk bayaran dan keperluan kandungan.
- Mengawasi dan mengukur kesan kerjasama dengan KOL terhadap peningkatan kesedaran jenama dan penjualan.
- Berkolaborasi dengan pasukan pemasaran dan kreatif untuk memastikan keselarasan antara kempen pemasaran dan KOL.
Gaji Median
RM 70,000 - RM 100,000 setahun dengan 3-5 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
16. Pakar E-dagang (E-commerce Specialist)
Pakar E-dagang memainkan peranan penting dalam membangunkan dan menguruskan operasi e-dagang sebuah syarikat.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Pemasaran, Pengurusan Perniagaan, atau bidang berkaitan.
- Pengalaman dalam e-dagang atau pemasaran digital adalah bonus.
Kemahiran Diperlukan
- Pemahaman mendalam tentang landskap e-dagang termasuk platform e-dagang seperti Shopify, WooCommerce, atau Magento.
- Kemahiran analitik untuk menganalisis prestasi jualan, trafik laman web, dan tingkah laku pelanggan.
- Kemahiran pemasaran digital termasuk pengiklanan atas talian, pemasaran e-mel, dan media sosial.
- Pengetahuan tentang strategi pemasaran e-dagang termasuk pengoptimuman kadar penukaran (conversion rate) dan pengurusan troli terbiar (abandoned cart).
- Kebolehan merancang dan melaksanakan inisiatif untuk meningkatkan pengalaman pelanggan dalam e-dagang.
Tanggungjawab
- Merancang dan melaksanakan strategi pemasaran e-dagang untuk meningkatkan trafik laman web dan penjualan.
- Menguruskan platform e-dagang termasuk inventori, harga, dan promosi.
- Menganalisis data untuk mengetahui prestasi e-dagang bagi mengenal pasti peluang dan mencipta cadangan untuk penambahbaikan.
- Mengoptimalkan laman web e-dagang untuk pengalaman pengguna yang lebih baik dan prestasi SEO yang lebih baik.
- Berkolaborasi dengan pasukan pemasaran, kreatif, dan pembangunan laman web untuk memastikan konsistensi dan keselarasan strategi.
Gaji Median
RM 70,000 - RM 100,000 setahun dengan 3-5 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
17. Pakar Strategi Kandungan (Content Strategist)
Pakar Strategi Kandungan memastikan kandungan yang dihasilkan memenuhi keperluan audiens sasaran serta menyokong matlamat pemasaran dan perniagaan.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam bidang Pemasaran, Komunikasi, Penulisan, atau bidang berkaitan.
- Pengalaman dalam pengurusan strategi kandungan atau bidang yang serupa adalah diutamakan.
Kemahiran Diperlukan
- Pemahaman mendalam tentang audiens sasaran, tujuan perniagaan, dan trend industri.
- Kemahiran analitik untuk menilai prestasi kandungan dan membuat keputusan berasaskan data.
- Kebolehan dalam merancang dan melaksanakan strategi kandungan yang berkesan.
- Kemahiran komunikasi yang baik untuk berkolaborasi dengan pasukan lain dan memastikan konsistensi mesej.
- Kreativiti dalam menyusun kandungan yang menarik dan berkualiti.
Tanggungjawab
- Merancang dan melaksanakan strategi kandungan yang sejajar dengan objektif pemasaran dan perniagaan.
- Mengenal pasti keperluan kandungan bagi setiap peringkat aliran pelanggan.
- Menguruskan kajian pasaran dan analisis pesaing untuk memperbaiki strategi kandungan.
- Menyusun kandungan bagi pelbagai saluran termasuk laman web, blog, media sosial, dan e-mel.
- Menganalisis data prestasi kandungan dan membuat penyesuaian untuk meningkatkan kesan.
Gaji Median
RM 80,000 - RM 110,000 setahun dengan 5-7 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
18. Pemasar Digital (Digital Marketer)
Pemasar Digital memastikan aktiviti pemasaran syarikat di platform digital mencapai sasaran dan matlamat yang ditetapkan.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam bidang Pemasaran, Komunikasi, Teknologi Maklumat, atau berkaitan.
- Pengalaman dalam pelbagai aspek pemasaran digital adalah diutamakan.
Kemahiran Diperlukan
- Pemahaman mendalam tentang pelbagai saluran pemasaran digital termasuk SEO, SEM, media sosial, dan pemasaran e-mel.
- Kemahiran analitik untuk menganalisis data dan membuat keputusan pemasaran yang berdasarkan data.
- Kebolehan merancang dan melaksanakan kempen pemasaran digital yang berkesan.
- Kemahiran komunikasi yang baik untuk bekerjasama dengan pasukan lain dan berinteraksi dengan pelanggan.
- Kreativiti dalam merancang kandungan dan strategi pemasaran yang menarik.
Tanggungjawab
- Merancang dan melaksanakan strategi pemasaran digital untuk mencapai matlamat perniagaan.
- Menguruskan pelbagai saluran pemasaran digital termasuk SEO, SEM, media sosial dan pemasaran e-mel.
- Menganalisis data prestasi pemasaran digital dan membuat cadangan untuk penambahbaikan.
- Berinteraksi dengan pasukan kreatif dan teknikal untuk menyelaraskan kempen pemasaran.
- Menyelaraskan aktiviti pemasaran digital dengan matlamat jangka panjang dan strategi perniagaan.
Gaji Median
RM 70,000 - RM 100,000 setahun dengan 3-5 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
19. Pakar Pemasaran Affiliate (Affiliate Marketing Specialist)
Pakar Pemasaran Affiliate bertanggungjawab membangunkan dan melaksanakan strategi pemasaran yang berfokus pada rakan kongsi affiliate untuk meningkatkan jualan dan kesedaran jenama.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam bidang Pemasaran, Komunikasi atau berkaitan.
- Pengalaman dalam pemasaran affiliate atau pemahaman yang mendalam tentang model perniagaan affiliate.
Kemahiran Diperlukan
- Pemahaman mendalam tentang prinsip pemasaran affiliate dan jaringan pemasaran affiliate.
- Kemahiran komunikasi untuk menjalin hubungan dengan rakan kongsi affiliate.
- Kemahiran analitik untuk menilai prestasi pemasaran affiliate dan membuat keputusan yang berdasarkan data.
- Kemahiran pemasaran digital termasuk pengoptimuman kandungan dan pengiklanan atas talian.
- Kreativiti dalam merancang dan melaksanakan kempen pemasaran affiliate yang berkesan.
Tanggungjawab
- Mencari, menilai, dan menjalin hubungan dengan rakan kongsi affiliate yang sesuai dengan jenama atau produk.
- Merancang dan melaksanakan kempen pemasaran affiliate untuk meningkatkan jualan dan kesedaran jenama.
- Menganalisis prestasi pemasaran affiliate dan membuat penyesuaian untuk meningkatkan kesan.
- Memberikan sokongan dan bimbingan kepada rakan kongsi affiliate untuk memastikan keselarasan dan keberkesanan kempen.
- Berkolaborasi dengan pasukan pemasaran dan kreatif untuk menyelaraskan aktiviti pemasaran affiliate dengan matlamat keseluruhan pemasaran.
Gaji Median
RM 65,000 - RM 95,000 setahun dengan 3-5 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
20. Pakar PPC (Pay-Per-Click)
Pakar PPC bertanggungjawab untuk menguruskan kempen PPC bagi syarikat untuk meningkatkan kesedaran jenama, penggunaan laman web, dan jualan.
Kelayakan Diperlukan
- Ijazah dalam Pemasaran Digital, Komunikasi, atau bidang berkaitan.
- Pengalaman dalam pengurusan kempen PPC adalah diutamakan.
Kemahiran Diperlukan
- Pemahaman yang mendalam tentang platform PPC seperti Google Ads, Facebook Ads dan sebagainya.
- Kemahiran analitik untuk menganalisis data dan membuat keputusan berasaskan data dalam kempen PPC.
- Kebolehan merancang, melaksanakan, dan mengoptimumkan kempen PPC untuk mencapai matlamat perniagaan.
- Kemahiran komunikasi yang baik untuk berinteraksi dengan pelanggan dan pasukan dalaman.
- Kreativiti dalam merancang iklan dan mesej yang menarik untuk menarik perhatian pengguna.
Tanggungjawab
- Merancang, melaksanakan, dan mengoptimumkan kempen PPC termasuk pengiklanan pencarian, iklan display, dan iklan di media sosial.
- Menganalisis data prestasi kempenPPC dan membuat penyesuaian untuk meningkatkan ROI.
- Menguruskan belanjawan iklan dan memastikan kos perolehan (CPA) dan kos per klik (CPC) adalah berkesan.
- Merekap prestasi kempendan menyediakan laporan berkala kepada pihak berkepentingan.
- Berkolaborasi dengan pasukan kreatif dan pasukan pemasaran lain untuk menyelaraskan strategi pemasaran secara keseluruhan.
Gaji Median
RM 75,000 - RM 110,000 setahun dengan 3-5 tahun pengalaman, bergantung kepada saiz dan jenis industri syarikat.
Penutup
Di akhir artikel ini, jelaslah bahawa industri pemasaran digital menawarkan pelbagai peluang kerjaya yang menarik dan berpotensi. Dengan keperluan yang sentiasa meningkat untuk pakar dalam bidang ini, adalah penting untuk terus mengasah kemahiran dan pengetahuan dalam pemasaran digital.
Jika anda berminat untuk meneroka lebih lanjut mengenai peluang kerjaya dalam pemasaran digital atau mencari pekerjaan dalam bidang ini, kunjungi Epicareer hari ini.
Dengan rangkaian jawatan yang terkini dan sumber daya pembangunan profesional, Epicareer adalah destinasi terbaik bagi mereka yang ingin melangkah ke arah kerjaya yang cemerlang dalam pemasaran digital.
Pekerjaan Popular di Malaysia:
Content Writer
Topic tags
Share this article
Related Articles
9 min read
Succession Planning: Perancangan Penggantian yang Efektif untuk Masa Depan
Ketahui cara perancangan penggantian yang efektif untuk kestabilan organisasi dan pembangunan kerjaya. Panduan lengkap untuk memastikan masa depan yang cerah dan berterusan!
Posted Sep 19, 2024
4 min read
Jualan Tiket Tinggi: Maksud, Contoh, Perbezaan Dengan Jualan Biasa (Beserta Tips Penting!)
Ketahui cara menjual barangan berharga tinggi dengan strategi pemasaran yang berbeza. Pelajari pendekatan, contoh, dan tips untuk memaksimakan kejayaan jualan tiket tinggi!
Posted Sep 19, 2024
9 min read
Tech Sales: Definisi, Kemahiran yang Diperlukan, dan Purata Gaji
Temui dunia Tech Sales! Ketahui bagaimana wakil Tech Sales mempengaruhi industri, jenis jawatan, kemahiran penting, dan cara memulakan kerjaya dalam bidang ini.
Posted Sep 19, 2024
11 min read
Talent Acquisition 101: Memahami Kepentingan dan Strategi Efektif
Ketahui kepentingan dan strategi pemerolehan bakat yang efektif untuk kejayaan syarikat anda. Dari meningkatkan produktiviti hingga membina reputasi, pelajari cara melaksanakan strategi ini dengan bijak. Bacalah untuk panduan lengkap!
Posted Aug 29, 2024
Share this article